煙臺市職工2025年醫(yī)療保障政策匯總一覽表
職工 基本 醫(yī)療 保險(xiǎn) |
住院待遇 |
起付標(biāo)準(zhǔn) |
報(bào)銷比例 |
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醫(yī)療 機(jī)構(gòu) |
第一次 |
第二次 |
第三次及以后 |
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一級 醫(yī)院 |
200元 |
100元 |
無 |
90% |
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二級 醫(yī)院 |
500元 |
250元 |
無 |
90% |
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三級 醫(yī)院 |
800元 |
400元 |
無 |
起付標(biāo)準(zhǔn)以上的部分至1萬元部分(含) |
85% |
1萬元至最高支付限額部分 |
90% |
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備注 |
1.退休人員報(bào)銷比例在上述標(biāo)準(zhǔn)上提高5個(gè)百分點(diǎn); |
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門診 |
甲類 |
無 |
85% |
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乙類 |
300元 |
80% |
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備注 |
參保職工可同時(shí)認(rèn)定兩種乙類門診慢特病,一個(gè)醫(yī)療年度內(nèi)只計(jì)算一個(gè)起付標(biāo)準(zhǔn)。 |
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單獨(dú)支付病種保障 |
參保職工門診使用山東省統(tǒng)一的單獨(dú)支付病種對應(yīng)的藥品時(shí),個(gè)人按規(guī)定比例自付后的合規(guī)藥費(fèi)部分,由醫(yī);鸢80%的比例支付。 |
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普通 |
一級 醫(yī)院 |
200元 |
80% |
在職職工 5000元 6000元 |
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二級 醫(yī)院 |
400元 |
70% |
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三級 醫(yī)院 |
600元 |
60% |
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備注 |
1.退休人員報(bào)銷比例在上述標(biāo)準(zhǔn)上提高5個(gè)百分點(diǎn); |
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年度最高支付限額 |
職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金年度最高支付限額(含住院、門診慢特病、單獨(dú)支付病種保障)為25萬元。 |
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職工 |
大額醫(yī)療費(fèi)用保障 |
起付標(biāo)準(zhǔn) |
報(bào)銷比例 |
年度最高 支付限額 |
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職工醫(yī);鹉甓茸罡咧Ц断揞~(25萬元)以上符合規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)用 |
90% |
40萬元 |
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大病醫(yī)療費(fèi)用保障 |
普通參保人員 |
1.2萬元 |
80% |
60萬元 |
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特困人員、低保對象、 返貧致貧人口 |
6000元 |
85% |
無 |
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個(gè)人首先自付醫(yī)療費(fèi)用保障 |
1.2萬元 |
70% |
20萬元 |
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特殊藥品(鹽酸多柔比星脂質(zhì)體、鹽酸沙丙蝶呤片) 保障政策 |
普通參保人員 |
2萬元 |
80% |
40萬元 |
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特困人員、低保對象、 返貧致貧人口 |
無 |
80% |
40萬元 |
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戈謝病、龐貝氏病和法布雷病藥品費(fèi)用保障 |
2萬元 |
2萬元以上至40萬元以下的部分80% |
80% |
40萬元(含)以上的部分 |
85% |
90萬元 |
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生育 |
計(jì)劃生育 |
懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)的 |
400 元 |
4個(gè)月以上流產(chǎn)、引產(chǎn)的 |
900 元 |
放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器的 |
180 元 |
皮下埋植術(shù)、取出皮埋術(shù) |
120 元 |
絕育手術(shù)的 |
1200 元 |
復(fù)通手術(shù)的 |
1500 元 |
產(chǎn)前檢查費(fèi) |
定額1000元,生育出院時(shí)一并結(jié)算。 |
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生育醫(yī)療費(fèi) |
1.參保女職工、女性靈活就業(yè)人員市內(nèi)、市外定點(diǎn)醫(yī)院生育的,范圍內(nèi)費(fèi)用、以及新生兒進(jìn)行耳聲發(fā)射檢查、腦干聽覺誘發(fā)電位檢查產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷(100%報(bào)銷)。 |
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生育津貼 |
1.生育津貼為單位上年度職工月平均工資÷30天×產(chǎn)假天數(shù),按月發(fā)放。正常生育的產(chǎn)假為98天,難產(chǎn)的增加15天;多胞胎生育的每多生育一個(gè)嬰兒增加15天。 |
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生育引起疾病及合并其他疾病 |
分娩時(shí)因生育引起疾病和合并其他疾病的醫(yī)療費(fèi)用,納入生育保險(xiǎn)結(jié)算;因生育引起和合并其他疾病住院未分娩的及符合入院指征的計(jì)劃生育手術(shù)需入院治療的費(fèi)用,納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)結(jié)算。 |
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輔助生殖技術(shù) |
將省規(guī)定的輔助生殖項(xiàng)目納入醫(yī)保報(bào)銷,待遇標(biāo)準(zhǔn)參照乙類門診慢特病政策執(zhí)行,參保職工年度最高支付限額1.5萬元。 |
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職工長期護(hù)理 保險(xiǎn) |
本地 待遇 |
基礎(chǔ)護(hù)理費(fèi)用(含享受醫(yī)療專護(hù)待遇期間發(fā)生的符合規(guī)定的基本醫(yī)保費(fèi)),報(bào)銷90%;“日常照護(hù)費(fèi)用”以“照護(hù)服務(wù)包”的形式保障,個(gè)人不負(fù)擔(dān)照護(hù)費(fèi)用。 |
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異地 待遇 |
在居住地定點(diǎn)護(hù)理機(jī)構(gòu)發(fā)生的符合政策規(guī)定的長護(hù)保險(xiǎn)費(fèi)用,由長護(hù)保險(xiǎn)資金承擔(dān)90%,個(gè)人承擔(dān)10%;失能等級3級(含2級)、4級、5級的參保職工月限額標(biāo)準(zhǔn)分別為800元、1000元、1200元。 |